【本網訊】近日來，冀中能源峰峰集團后勤實業分公司工會把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為當前首要政治任務來抓，切實把思想和行動統一到黨的二十大精神上來，堅定不移地把習近平總書記關于站穩人民立場的重要指示轉化成提高職工群眾生活品質的實際行動，著力解決廣大職工急、難、愁、盼問題，當好職工群眾的“娘家人”。 

      班子人員帶頭學。第一時間中心組開展專題理論學習，由該工會主管領導領學黨的二十大報告和黨章原文。學習習近平總書記在黨的二十屆一中全會上的重要講話精神，認真領會習近平總書記對真抓實干、埋頭苦干的諄諄教導，深化產業工人隊伍建設改革，激發廣大職工的積極性、主動性、創造性；該工會大力組織開展“職工大講堂”，學習在黨的二十大報告中關于“工廠、工會、工人”的重要論述，及時貫徹落實黨的二十大報告中關于工會工作的指導精神。 

      典型帶動營造氣氛。為促進良好的學習氛圍的形成，分公司工會通過領學、送學、宣傳、宣講等形式，在廣大干部職工中形成自主學習、努力踐行的良好風氣。同時，組織開展學習黨的二十大精神的一系列活動，如“學習黨的二十大精神”硬筆書法展、“學習黨的二十大精神在基層”朗誦比賽等，帶動各基層單位深刻領會黨的二十大精神，扎實推進黨的二十大精神學習走深走實。 

      學貫結合落實到實處。該公司工會在抓學習宣傳黨的二十大精神的同時，更注重貫穿結合，在提升服務品質上狠下功夫。一是貫徹落實集團公司工會全年下達的各項工作任務，著力打造后勤實業分公司工會的特色工作品牌。二是持續做好“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”等工會四季送品牌活動，并著力在常態化開展上下功夫，三是持續抓好民生保障工作，常態化開展好困難職工幫扶工作，2022年截至目前“雙節”送溫暖60人，救助困難職工7人，合計發放救助金70000余元，新增困難職工全國工會幫扶網錄入2名，接下來將持續做好困難職工摸排工作，謀劃年底的“兩節”期間的送溫暖工作，切實為困難職工構建起美好生活的保障。 

本網通訊員：郭俊

編 輯：一鳴